1月26日，市高速公路系统2016党风廉政建设工作会议刚刚结束。南平武夷集团立即对即将赴所属公司上任的18名管理层人员进行集体廉政谈话。
武夷集团董事长、党委书记、总经理魏敦盛指出，对即将上任的所属公司管理层人员进行集体廉政谈话，是党内一项重要制度，用意就是在大家走上新的领导岗位这个特殊时刻，进行一次集中教育。谈话的目的是，进一步提醒和警示大家在新的工作岗位上要不断强化廉政意识，从思想上筑牢拒腐防线。同时，魏敦盛董事长对参与谈话的管理层人员提出了六点要求，一要尽快转换角色，尽快开展工作，谋划好工作，推动工作，落实工作。二要加强学习，要有相应的理论和业务水平作支撑，要勤于思考，善于学习，努力提高自身修养，不断增强领导管理企业改革发展的能力。三要率先垂范，起表率作用，要带好头，要用自己的言行起带动作用，给员工树标杆明方向。四要团结班子，要团结所有的员工，“三重一大”的事情，必须集体研究决策，把董事会的民主表决制、党委会的民主集中制、经营管理层的经理负责制有机结合起来，建立健全科学的议事规则。要务实高效，我们的工作都是重大项目，都是关系全局工作，百姓民生的项目，我们要拿出敢于担当、敢打硬仗的精神，又好又快的完成项目建设。五要廉洁自律，不仅自己要做到把好关，而且要管好身边人，要带好队伍，这是“一岗双责”。 要牢记组织纪律，八项规定特别要遵守，要加强监督意识，自觉接受群众监督，廉洁自律是当前重中之重，大家一定要锁住底线，不能有丝毫的麻痹大意。
（武夷集团综合部）